وبلاگ شخصی سعید جوی زاده - اقلیم شناس

کوچینگ تحصیلی:نردبان پیشرفت در دکتریموضوع کوچینگ تحصیلی یکی از موضوعات مهم و حیاتی برای دانشجویان دکتری است. در دوره‌ی دکتری، فراگیری مفاهیم پیچیده و انجام تحقیقات عمیق نیازمند هدایت و راهنمایی حرفه‌ای است. کوچینگ تحصیلی به عنوان یک نردبان برای پیشرفت در دکتری عمل می‌کند. این نوع کوچینگ نه تنها به دانشجویان کمک می‌کند تا مفاهیم تخصصی را بهتر درک کنند، بلکه آن‌ها را در فرآیند تدوین پروژه‌ها و پایان‌نامه‌هایشان همراهی می‌کند.هدف اصلی کوچینگ تحصیلی در دکتری، افزایش توانمندی‌های تحقیقی و تحلیلی دانشجویان است. از طریق ارتباط نزدیک با مربیان تحصیلی، کسب راهنمایی‌های لازم برای تسلط بر مباحث پیچیده و توسعه مهارت‌های لازم برای انجام تحقیقات عمیق، دانشجویان می‌توانند به بهترین شکل ممکن در مسیر دکتری پیشرفت کنند.در این کتاب، به بررسی نقش کوچینگ تحصیلی در پیشبرد دانشجویان دکتری، اهمیت ارتباط نزدیک مربی و دانشجو و نکات کلیدی در انتخاب یک کوچ تحصیلی موثر می‌پردازیم.درباره مترجم کتاب :دکتر سعید جوی زادهسعید جوی زاده، یک نویسنده، مولف، و مترجم برجسته در ایران است. او بیش از ۳۰ کتاب در زمینه های پژوهشی، بازاریابی، فروش و کوچینگ تحصیلی را به زبان فارسی نوشته و بیش از ۱۰۰ کتاب را از زبانهای دیگر به فارسی ترجمه کرده است. سعید جوی زاده مولف،مترجم و استراتژیست نوآوری و کوچینگ تحصیلی است.عضو تیم پژوهشی گروه بین المللی آکادمیک است. وی معتقد است که دشمنان اصلی بشریت ترس، شک ، بی هدفی و تنبلی هستند. و همه بدبختی ها ریشه در اهمال کاری انسان دارند.اهمال کاری یعنی وظیفه ای بر دوش شماست و شما در انجام دادن آن کوتاهی می کنید. سعید جوی زاده علاقه شدیدی به مباحث ایده پردازی، خلاقیت و کار گروهی دارد و به عنوا, ...ادامه مطلب

کوچینگ تحصیلی:زندگی در دوران دکتریموضوع کوچینگ تحصیلی و زندگی در دوران دکتری یکی از مسائل اساسی و حیاتی برای دانشجویان دکتری است. زمان دوره دکتری با چالش‌ها و فشارهایی همراه است که نیازمند حمایت و راهنمایی مناسب است. کوچینگ تحصیلی در این زمان می‌تواند به عنوان یک راهکار مؤثر برای مواجهه با چالش‌ها و دستیابی به موفقیت‌های بزرگتر علمی و شخصی عمل کند.زمانی که دانشجویان در دوره دکتری هستند، نیاز به هدایت، پشتیبانی و توجه به جوانب روحی و علمی دارند. کوچینگ تحصیلی به عنوان یک ابزار برای توسعه مهارت‌های تحقیقاتی و کمک به دانشجویان برای مدیریت بهتر زمان، استرس و انگیزه ضروری است.در این مقاله، به بررسی نقش کوچینگ تحصیلی در زندگی دوران دکتری، اهمیت ایجاد تعادل بین زندگی شخصی و تحصیلی، و نکات کلیدی برای انتخاب یک کوچ تحصیلی مناسب می‌پردازیم.درباره مترجم کتاب :دکتر سعید جوی زادهسعید جوی زاده، یک نویسنده، مولف، و مترجم برجسته در ایران است. او بیش از ۳۰ کتاب در زمینه های پژوهشی، بازاریابی، فروش و کوچینگ تحصیلی را به زبان فارسی نوشته و بیش از ۱۰۰ کتاب را از زبانهای دیگر به فارسی ترجمه کرده است. سعید جوی زاده مولف،مترجم و استراتژیست نوآوری و کوچینگ تحصیلی است.عضو تیم پژوهشی گروه بین المللی آکادمیک است. وی معتقد است که دشمنان اصلی بشریت ترس، شک ، بی هدفی و تنبلی هستند. و همه بدبختی ها ریشه در اهمال کاری انسان دارند.اهمال کاری یعنی وظیفه ای بر دوش شماست و شما در انجام دادن آن کوتاهی می کنید. سعید جوی زاده علاقه شدیدی به مباحث ایده پردازی، خلاقیت و کار گروهی دارد و به عنوان یک کوچ تحصیلی با دانشجویان بسیاری فعالیت دارد. او به دانشجویان کمک می کند تا در دوران دانشجویی و پس از آن موفق شوند و با ا, ...ادامه مطلب

دانلود و خلاصه کتاب بازی بی نهایت اثر سایمون سینک-دکتر سعید جوی زاد خلاصه:این خلاصه به طور خلاصه ما را در انتخاب یک طرز فکر متناهی یا نامتناهی راهنمایی می کند. به عنوان بازیکنان در بازی زندگی، این یک انتخاب بسیار مهم است که همه ما باید انجام دهیم. چه در تجارت، سیاست، دانشگاه یا پدر و مادر باشید، همه ما باید بدانیم که یک طرز فکر نامتناهی یا متناهی، مدت‌ها پس از رفتن ما روی دیگران تأثیر می‌گذارد. بنابراین اگر علاقه مند به درک ویژگی های مورد نیاز برای رهبری هستید، بازی بی نهایت بینش های مهمی را ارائه می دهد.همه ما یک بازی متناهی را درک می کنیماگر بازی رومیزی را باز می کنید، معمولاً جزوه ای حاوی قوانین وجود دارد. ما این بازی ها را درک می کنیم. برای مثال، اگر شطرنج، انحصار، یا ساکنان کاتان بازی می‌کنید، یک سری قوانین واضح وجود دارد و هدف این است که اول باشید. در دنیای ورزش، هدف این است که حریفان را شکست دهید، از خط پایان عبور کنید، بالاترین امتیاز را کسب کنید یا بر ساعت ضربه بزنید. اینها بازی های محدودی هستند و حول محور خود، رقابت و نیاز ذاتی ما به برنده شدن متمرکز شده اند.اگر این را برای تجارت اعمال کنیم، در حال حاضر، بسیاری از کسب و کارها یک بازی محدود را انجام می دهند که ناشی از سود کوتاه مدت بازار و تقاضای سهامداران است. هدف آنها ایجاد یک شرکت برنده از نظر نتایج قابل اندازه گیری است. اما واقعیت این است که زمان هر رهبر تمام می شود، اما بازی ادامه دارد. و در تجارت، مشاغل، سیاست و فرزندپروری، چیزی به نام برنده پایان بازی وجود ندارد.آیا شما در کودکی لگو ساختید؟ صرف نظر از سن، اکثر ما لگو را می شناسیم. این به این دلیل است که شرکتی است که برای مدت طولانی از طرز فکر بی نهایت استفاده , ...ادامه مطلب

یادداشت شماره یک:کتاب بازی نامحدود سلام بچه ها امروز کتابی را تحت عنوان بازی نامحدود مطالعه می کردم و به نکات جالبی برخوردم که می خواهم با شما به اشتراک بگذارم.دراین کتاب نوشته شده که دو نوع بازی وجود دارد :یکی بازی محدود و دیگری بازی نامحدود.بازی محدود همانند بازی های ورزشی که شروع و پایان آن مشخص و دارای سیستم امتیاز دهی و همه بدنبال برنده شدن هستند .اما در بازی نامحدود شروع و پایان آن مشخص نیست و همیشه ادامه دارد مثل فرزند پروزی،بازی های سیاسی و کسب و کار .ما در بازی کسب و کار نمی دانیم که چه وقت بازی را تمام کنیم .اطلاعی از شروع بازی نداریم .به نظر من انسان باید یک بازی نامحدود را سر لوحه کار خودش قرار دهد و تفکر نامحدود یعنی انتخاب آگاهانه و اقدامی جسورانه.اگر درباره این کتاب دوست داشتید بیشتر بدانید با من تماس بگیرید که با هم صحبت کنیم :09382252774برچسب‌ها: سعید جوی زاده, کتاب بازی نا محدود بخوانید, ...ادامه مطلب

عنوان کتابنویسنده : جنی وادمترجمین : سعید جوی زاده | علیرضا احمدیانموضوع : موفقیت در کسب و کارسال انتشار : 1400قیمت : 90,000 تومانتلفن فروشنده : 09382252774وب سایت : www.irancoaching.orgتوضیحات کتابیادداشت های مرکز کوچینگ ایران زندگی سازمانی می تواند برای کارکنان آزاردهنده باشد. بسیاری از افراد از شغل خود رضایت کمی دارند و تلاش های مدیریتی برای اصلاح فرهنگ شرکتی اغلب مشکلاتی را ایجاد می کند. اما شرکت‌ها می‌توانند با رسیدن به مرحله توسعه جدید مبتنی بر اعتماد و همکاری، زندگی را برای افراد خود لذت‌بخش‌تر کنند. فردریک لالوکس نمادین سازمانی توضیح می‌دهد که چگونه سازمان‌ها در طول زمان در راستای هفت مرحله تاریخی توسعه انسانی، که به عنوان «پارادایم‌هایی» با برچسب‌های رنگی بیان می‌شوند، تکامل یافته‌اند. او دو پارادایم مدرن را به عنوان مدل هایی برای ایجاد یک فرهنگ شرکتی حمایتی و همچنین کسب سودهای قوی ترسیم می کند. getAbstract کتابچه راهنمای دایره‌المعارفی غیرمعمول خود را در مورد تکامل سازمانی به عنوان فهرستی از ایده‌ها برای رهبرانی توصیه می‌کند که به دنبال یک مسیر مشارکتی برای کسب سود هستند.و اما...همانطور که بشریت در حال تکامل است، مدل های قدیمی/موجود سازمان ما ممکن است برای نیازها، آرزوها و چالش های جدید ما ناکافی باشد. فردریک لالوکس در «بازآفرینی سازمان‌ها» مفاهیم و شیوه‌های نسل جدیدی از سازمان‌ها را معرفی می‌کند که جهشی را برای فعالیت با روحیه‌تر، هدفمندتر و سازنده‌تر انجام داده‌اند و به این ترتیب به افراد اجازه می‌دهند کارهای سازنده و معنادار انجام دهند و استعدادهای خود را شکوفا کنند. / بالقوه و دعوت آنها را برآورده کند. در این خلاصه، ما یک نمای , ...ادامه مطلب

عنوان کتابنویسنده : گرنت کاردونمترجمین : سعید جوی زاده | علیرضا احمدیانموضوع : موفقیت در کسب و کارسال انتشار : 1400قیمت : 90,000 تومانتلفن فروشنده : 09382252774وب سایت : www.irancoaching.orgتوضیحات کتابدانلود خلاصه کتابمقدمه :در دنیای واقعی، همه فقط به خاطر حضورشان جایزه نمی گیرند. یا برنده میشی یا میبازی اگر در دوران رکود اقتصادی در تجارت هستید، برنده شدن به معنای یک چیز است: اول بودن. اگر شما اول نیستید، شما آخرین کتاب بازی شما برای به دست آوردن ارتفاعات با افزایش فروش، افزایش حاشیه سود و ایجاد فرصت های جدید بدون توجه به اقتصاد است. به رقبای خود اجازه دهید از آب و هوای فروش بد شکایت کنند. آنها می توانند در زیر تخت خود پنهان شوند زیرا از ابزارها و استراتژی های عملی در این راهنما برای دستیابی به کار و گرفتن نتیجه استفاده می کنید. بدون مشت زدن و اجازه ندادن هیچ بهانه ای، اگر اول نیستید، آخرین هستید به شما می دهد: -نگرش پیشروی و غلبه بر آن -قدرت پنهان "گرسنگی" -طرح آزادی شما -چرا تسلط یعنی نادیده گرفتن هنجارهای اجتماعی - نحوه تحویل در "WOW"سطوح -نحوه تبدیل کالاهای فروخته نشده به فروش در حال حاضر -برنامه "قدرت" - فرمول دقیق روزانه برای موفقیت شخصی -و خیلی چیزهای دیگر حتی در یک اقتصاد ضعیف، می توانید در شغل و تجارت خود به اوج برسید - و به بهترین ها مکان مناسبی برای بودن است. این راهنمای قدرتمند را دریافت کنید و نه تنها موفق نخواهید شد، بلکه تسلط خواهید یافت.این راهنمای قدرتمند را دریافت کنید و نه تنها موفق نخواهید شد، بلکه تسلط خواهید یافت.این راهنمای قدرتمند را دریافت کنید و نه تنها موفق نخواهید شد، بلکه تسلط خواهید یافت.تصور کنید بتوانید محصولات خود را در زمانی که دیگران نمی تو, ...ادامه مطلب

موسسه علمی - تحقیقاتی چشم انداز مرکز آموزش نرم افزار های کاربردی در شهر شیراز و تهراندپارتمان GIS وRSدپارتمان حسابداری و مدیریت دپارتمان زبان های خارجی دپارتمان [email protected]همراه:0938225277407132341477Let's block ads! بخوانید, ...ادامه مطلب

موسسه علمی - تحقیقاتی چشم انداز مرکز آموزش نرم افزار های کاربردی در شهر شیراز و تهراندپارتمان GIS وRSدپارتمان حسابداری و مدیریت دپارتمان زبان های خارجی دپارتمان [email protected]همراه:0938225277407132341477Let's block ads! بخوانید, ...ادامه مطلب

موسسه علمی - تحقیقاتی چشم انداز مرکز آموزش نرم افزار های کاربردی در شهر شیراز و تهراندپارتمان GIS وRSدپارتمان حسابداری و مدیریت دپارتمان زبان های خارجی دپارتمان [email protected]همراه:0938225277407132341477Let's block ads! بخوانید, ...ادامه مطلب

دکتر سعید جوی زاده،سعید جوی زاده،موسسه دکتر سعید جوی زاده،آموزش GIS توسط دکتر سعید جوی زاده،آموزش سیستم اطلاعات جغرافیایی و سعید جوی زاده،کتاب های دکتر سعید جوی زاده،فیلم آموزشی دکتر سعید جوی زاده،سخن, ...ادامه مطلب

 , ...ادامه مطلب

 , ...ادامه مطلب

 آموزش نرم افزار SPSS قسمت 31-دکتر سعید جوی زادهhttps://www.aparat.com/v/Fwx2Dآموزش نرم افزار SPSS قسمت 32-دکتر سعید جوی زادهhttps://www.aparat.com/v/Y6qlBآموزش نرم افزار SPSS قسمت 33-دکتر سعید جوی زا, ...ادامه مطلب

 آموزش نرم افزار SPSS قسمت 46-دکتر سعید جوی زادهhttps://www.aparat.com/v/Hp9a3آموزش نرم افزار SPSS قسمت 47-دکتر سعید جوی زادهhttps://www.aparat.com/v/QUIuqآموزش نرم افزار SPSS قسمت 48-دکتر سعید جوی زا, ...ادامه مطلب

 آموزش نرم افزار SPSS قسمت 61-دکتر سعید جوی زادهhttps://www.aparat.com/v/k5YwOآموزش نرم افزار SPSS قسمت 62-دکتر سعید جوی زادهhttps://www.aparat.com/v/TFxZi , ...ادامه مطلب